2019 was ons beste jaar ooit,
zowel in omzet als in resultaat.
Van de directie
2019 was ons beste jaar ooit, zowel in omzet als in resultaat. Zulke cijfers zijn mooi, maar minstens zo belangrijk is de manier waaróp we deze resultaten wisten te boeken. Ter Steege Bouw Vastgoed blijft zich door ontwikkelen op de maat van de markt. Die markt vraagt om deskundige partners die kennis en innovatie inbrengen.
Deze tendens tekent zich al meerdere jaren af. Voor ons was dat de reden om heldere keuzes te maken en ons te concentreren op drie expertisegebieden: het ontwikkelen en vorm geven van leefbare wijken, nieuwe product- en productietoepassingen (onder andere op het gebied van energietransitie) en het begeleiden van kopers en huurders van onze opdrachtgevers en onszelf. Lees meer
We schrijven de sterkste cijfers ooit in onze jaarboeken. Ten opzichte van 2018 nam in 2019 de omzet toe met 27,3% naar ruim 156 miljoen. Het resultaat is 3,8% van de omzet, nagenoeg gelijk aan het resultaat van 2018. Lees meer
-
"Geweldig! Prima aannemer, prima medewerkers, prima informatie, prima resultaat."
-
“We kijken terug op een mooie samenwerking onder tijdsdruk en heel tevreden bewoners ondanks de overlast die zij hebben doorstaan.”
“Ik vind het contact met de woonconsulent heel prettig, ze is altijd positief ingesteld. Net als alle mannen trouwens die hier aan de slag zijn. Niks is te veel. Ze hebben bijvoorbeeld ook ons plafond in de badkamer geschilderd. Dat zouden ze eigenlijk helemaal niet doen, maar wij zijn er hartstikke blij mee. Toen ze bij ons klaar waren met de renovatie werd alles schoon opgeleverd, zelfs de ramen waren gesopt. Dat ze volgend jaar weer komen, is geen probleem. Het verliep gesmeerd!” Lees meer
57% van onze medewerkers maakte gebruik van onze 100+ fit actie. Dat moeten er natuurlijk nog meer worden. In 2022 gaan we voor de 70%!
-
+57%
Van de medewerkers deed
mee aan de 100+ fit actie
We zetten in op duurzame renovatie en nieuwbouw, zo bouwen we woningen voor de toekomst. Ook onze eigen kantoorpanden worden steeds duurzamer. In 2019 gebruikten we 27% minder energie dan het vorige jaar. Deze afname is te danken aan de investering in zonnepanelen op onder andere de daken van Ter Steege Materieel. Lees meer
In 2019 zijn we verder gestegen op trede 1 van de Prestatieladder Socialer Ondernemen.
In 2019 zijn we verder gestegen op trede 1 van de Prestatieladder Sociaal Ondernemen (PSO). We zijn op weg om in 2022 trede 2 te halen! Lees meer
Dicht op de samenleving: de sponsoring van Ter Steege heeft altijd betrekking op projecten met maatschappelijke waarde, in de omgeving van onze bedrijven en onze medewerkers. Lees meer
-
29
Gastcolleges
gegeven in 2019
Door gastcolleges te verzorgen bij onder andere Saxion Hogescholen en het ROC proberen we het onderwijs zo dicht mogelijk bij de bouwpraktijk te brengen. Lees meer
en groei
Naast de focus op een aantal marktsegmenten is ook geografische spreiding een strategische keuze. Zo staan we dichter en persoonlijker bij onze klanten en kunnen we - door kortere afstanden en minder reizen – duurzamer werken. Nadat we in 2016 De Vree en Sliepen aan onze organisatie konden toevoegen werd in 2018 met de oprichting van Ter Steege Bouw Vastgoed West opnieuw een belangrijke stap gezet. Lees meer
Op vrijdag 4 oktober kwam een groep van 24 nieuwe Ter Steege Bouw Vastgoed medewerkers bij elkaar voor de eerste Ter Steege Kennismakingsdag. Een dag waarin ze meer te weten kwamen over Ter Steege en elkaar leerden kennen. Mooi om dit met zo'n grote groep te kunnen doen!
Eddy werkt als werkvoorbereider en uitvoerder bij Ter Steege Bouw Vastgoed West. Eddy wilde van jongs af aan de bouw in. Na zo’n 10 jaar bij andere werkgevers maakte hij de overstap naar Ter Steege Bouw Vastgoed West. Het sprak hem aan om bij een bedrijf te beginnen dat nog in de opstartfase zit. “Het mooie van zo’n samenwerking is dat je als Bouw Vastgoed West nog best klein bent, maar wel terug kan vallen op Ter Steege Bouw Vastgoed in zijn totaliteit.” Lees meer
Christian werkt als BIM coördinator bij Ter Steege Bouw Vastgoed Apeldoorn. Hij startte in een nieuwe functie, toen hij ander halfjaar geleden bij Ter Steege kwam werken. Daar ligt ook direct zijn uitdaging: het uitleggen en enthousiasmeren van collega’s voor BIM. Dat is niet het enige waarom Christian bij Ter Steege werkt: “De sfeer is ontspannen. Iedereen is altijd wel in voor een praatje. De aandacht voor de maatschappij en Ter Steege in Beweging spreken me ook aan. De sportactiviteiten pak ik graag mee!” Lees meer
Didrich kwam als 16-jarige terecht op de bouwplaats van Ter Steege. Natuurlijk flink wennen; vroeg uit bed en laat weer thuis. Na vier jaar als leerling timmerman, werd hij timmerman. Nadat Didrich er kort uit moest tijdens de crisis, kwam hij in 2015 weer vast in dienst als timmerman. Na ervaring opgedaan te hebben als voorman, volgde Didrich een opleiding en is hij nu doorgegroeid naar uitvoerder. Dat maakt zijn werk bij Ter Steege ook zo leuk: “Ter Steege investeert in het opleiden van jongens. Dat is erg belangrijk.” Lees meer
Arjan werkt al bijna 24 jaar bij Wildvank Gevelspecialisten. Arjan is projectleider, maar heeft al veel functies doorlopen binnen Wildvank. Hij startte als leerling-voeger, werd toen voeger, voorman en uitvoerder. Tijdens zijn studie KOB (bouwopleiding) was hij projectbegeleider en na het afronden van zijn studie projectleider. Het grote verschil tussen alle functies? “Het grootste verschil zit ‘m in de denkwijze. Op kantoor kijk je breder en denk je aan meer dan alleen één project.” Lees meer
Loes liep van september 2019 tot februari 2020 stage bij Ter Steege Bouw Vastgoed Rijssen in de uitvoering. Ze volgt de opleiding Middenkader Functionaris Bouw en wil na haar Mbo opleiding door naar het Hbo, een bouwopleiding volgen: “Ik had voor mijn stage nog geen idee welke kant ik op wilde binnen de bouw, maar heb nu wel wat kanten gezien die ik erg leuk vindt, zoals bijvoorbeeld de Kopersbegeleiding. Dus wie weet ga ik die kant wel op!” Lees meer
TOPS Trainee bij Ter Steege – Jij kunt het!
In juli 2019 sloot Gijs zijn TOPS Traineeship af en sindsdien is hij aan het werk als Vastgoedontwikkelaar bij Ter Steege Bouw Vastgoed Hardenberg. Hij vindt het traineeship een aanrader voor anderen: “In twee jaar leer je het werkveld kennen, je vergroot je netwerk en je ontdekt wat je leuk vindt, zodat je een keuze kan maken waar je voor wilt gaan na het traineeship. Het is een investering in jezelf en je moet echt uit je comfortzone stappen. Maar als ik opnieuw moest kiezen, had ik het absoluut weer gedaan!” Lees meer
Van afstudeerder naar kickstarter
Jorrit studeerde in 2018 af bij Wildvank Gevelspecialisten. Na zijn afstuderen startte hij als Kickstarter in de TOPS Academie: “Ik heb mee gedaan aan het Kickstarttraject binnen de TOPS Academie van Ter Steege. Een mogelijkheid om bij de bedrijven van Ter Steege binnen te kijken en te werken aan mijn persoonlijke ontwikkeling.” Lees meer
Afsluiting TOPS’ers uit de TOPS Academie
Na een periode van twee jaar rondden Gijs Klunder, Jocelyn Rolleman, Jan-Harmen Rook en Rosalie Ligterink hun traject binnen de TOPS Academie af. De TOPS Academie focust zich op de persoonlijke en professionele ontwikkeling van Hbo’ers die aan de start van hun loopbaan staan. Lees meer
Tussen de regels van dit verslag door klinkt vertrouwen in de toekomst. Dit komt onder meer doordat we onze activiteiten spreiden over drie toekomstvaste product-marktcombinaties.
Duurzame renovatie en service en onderhoud voor corporaties
We helpen corporaties hun doelstellingen te behalen met woningrenovaties en verduurzaming op maat. Zo is bijvoorbeeld onze dochter Wildvank bij uitstek gespecialiseerd in Resultaatgerichte Samenwerking (RGS) en meer jaren onderhoudsplannen van de buitengevel. Daarnaast lukt het ons steeds beter om het proces van dagelijks onderhoud, uitgevoerd door onze Bouw Vastgoed bedrijven, te automatiseren. We stroomlijnen het onderhoud, we ontzorgen de corporaties en we zijn de bewoners snel en doeltreffend van dienst Lees meer
In een innovatieve samenwerking tussen De Woonplaats en een consortium van zeven bedrijven bouwen we in 2020 zeven circulaire huurwoningen. De fundatie van de bestaande woningen wordt hergebruikt voor de nieuwe woningen. In de woningen passen we biologische en gerecyclede materialen toe; het casco is volledig van hout. Materialen van de bestaande woningen worden hergebruikt in of rond de nieuwe woningen. De huizen besparen bijna de helft van de CO2 uitstoot ten opzichte van traditionele bouw met hetzelfde energieconcept. Lees meer
EPV.
Corporaties zijn volop bezig met de energietransitie. Er is wel een kentering merkbaar. In plaats van diep te investeren in een beperkt aantal NOM-woningen wordt vaker gekozen voor de breedte: wat minder energiemaatregelen bij meer woningen. Investeren in NOM-woningen is niet altijd rendabel voor de corporaties. Om de energiehuishouding van woningen toch rendabel te kunnen verduurzamen, denken we actief met corporaties en beleggers mee over de EPV: de Energie Prestatie Vergoeding. Lees meer
Sinds een jaar of vijf werken we binnen Ter Steege Bouw Vastgoed met expertises. Groepen collega's van verschillende werkmaatschappijen die samen aan de slag gaan met onderwerpen en vraagstukken. Hoe werken deze expertises?
De expertises werken samen aan een bepaald thema, zoals software of HRM. Samen denken ze na over beleid, strategie en acties. De acties worden opgepakt en uitgezet binnen de verschillende Ter Steege bedrijven. Lees meer